Кризис трудоустройства
Ни для кого не секрет, что сегодня миром правит финансовый кризис, начавшийся около двух лет назад.
Ни для кого не секрет, что сегодня миром правит финансовый кризис, начавшийся около двух лет назад.
Современная экономическая ситуация оставляет желать лучшего, вызывая негодование у работников всех отраслей, уровней и должностей. Валютные колебания, повышение цен на товары и услуги, общая нестабильность в мире – все это заставляет людей обращаться к начальству с просьбами о повышении заработной платы.
Мы столько времени проводим на работе, что взаимоотношения в коллективе для нас не менее важны, чем в собственной семье.
Да, такова оборотная сторона медали. Хотели быть наравне с мужчинами? Тогда нечего обижаться, когда эти мужчины стараются загрузить вас на работе по полной программе – равенство так равенство.
Во многих пособиях по деловому этикету упоминается случай, когда успешно проходившие переговоры между японскими и американскими бизнесменами сорвались только потому, что американец в знак симпатии потрепал своего японского партнера по плечу.
Маленькая зарплата? Или боязнь риска? Или неумение распорядиться уже имеющимися деньгами? Попробуйте искренне ответить на эти вопросы, возможно, они помогут понять, что же вам мешает стать миллионером.
Мы часто видим людей, которые талантливы, грамотны и адекватны, но при этом их почему-то как будто не замечает руководство.
Если вы хоть раз устраивались на работу, вы знаете, что для официального зачисления вам необходимо подписать договор с работодателем.
В городе контрастов – Москве, есть не только высокооплачиваемые топ-менеджеры, о которых пишут сценарии и снимают фильмы.
В сегодняшней ситуации многие профессии, которые считались ранее престижными и высокооплачиваемыми, стали намного менее востребованными.
В век высоких технологий все приняло новые формы. Появляются новые виды сотрудничества, многие из которых недавно начали развиваться и в нашей стране. Форекс биржа – уже не совсем новое явление, а в числе бизнес-терминов появляются новые понятия.